Software Engineer
Bij Sparklink zijn we op zoek naar een software engineer met een passie voor het optimaliseren van bedrijfsprocessen, gebruiksvriendelijke applicaties en slimme oplossingen.
Het werken makkelijker maken voor onze klanten
Wie zoeken we?
Bij Sparklink zijn we op zoek naar een software engineer met een passie voor het optimaliseren van bedrijfsprocessen, gebruiksvriendelijke applicaties en slimme oplossingen, iemand met analytisch denkvermogen die streeft naar “fundamenteel beter”.
Je hebt minstens 2 jaar ervaring en spreekt vloeiend Nederlands.
Wij werken met JavaScript(TypeScript)/Angular voor onze interfaces en Java/Apex met SQL/SOQL voor onze backend. Geen nood als je dat nog niet allemaal kent, maar je hebt het lef om in onbekend terrein te duiken om het beter te maken.
Als developer neem je één of meerdere van de volgende taken voor je rekening. De zaken tussen haakjes zijn de skills die bij een bepaalde taak komen kijken. Mogelijks ben je nog niet alles meester. Bij ons krijg je de kans om je skills gaandeweg verder te ontwikkelen.
Ontwikkeling
- Bouw sterke data modellen en schrijf technische beschrijvingen op basis van een functionele analyse (data modeling, analyse, ervaring met bedrijfsprocessen).
- Schrijf de backend logica die nodig is om complexe bedrijfsprocessen te automatiseren en te ondersteunen (Java/Apex, SQL/SOQL, data modeling, bulk data handling, data migratie, force.com, salesforce.com).
- Creëer dynamische en gebruiksvriendelijke interfaces om ingewikkelde bedrijfsprocessen bevattelijk en beheerbaar te maken (HTML, CSS, JavaScript, DOM manipulation (native), promises, object oriented programming, Angular)
- Garandeer kwaliteit door het schrijven van geautomatiseerde test-code om interfaces en back end processen automatisch te testen op fouten (JavaScript, Java/Apex)
Communicatie & Analyse
- Houd project- en accountmanagers op de hoogte van de status en voortgang van je projecten (pro-actief, initiatiefnemend, bewust omgaan met budgetten en tijd, bevattelijk maken van complexe processen).
- Spoor problemen op en deel creatieve oplossingen proactief met je collega’s (pro-actief, initiatiefnemend, bewust omgaan met budgetten en tijd, bevattelijk maken van complexe processen).
- Schat de complexiteit en benodigde tijd in voor nieuwe features of oplossingen (analyse, bewust omgaan met budgetten en tijd)
- Stroomlijn data-migraties door oude datamodellen te analyseren en feilloos om te zetten naar nieuwe omgevingen (data migratie, analyse, spreadsheets)
Andere
- Integreren van applicaties (Java/Apex, SQL/SOQL, data modeling, bulk data handling, ervaring met API's, JSON, XML, REST, SOAP)
- Beschrijven van user acceptance test scenario's en het uitvoeren daarvan (analyse, gebruiksvriendelijkheid, ervaring met bedrijfsprocessen)
- Opvolgen, beheren en oplossen van feedback van de eindklant (klantvriendelijkheid, bewust omgaan met budgetten en tijd, analyse, oplossingsgerichtheid)
- Volgen van (online) cursussen en examens om je kennis scherp te houden, continue uitbreiding van je kennis
Over Sparklink
Nog nooit heeft technologie zo’n impact gehad op hoe we leven en werken. Sparklink toont ondernemers wat kan mits slim gebruik van al die nieuwe cloud mogelijkheden. We ontwikkelen oplossingen voor oa DE SINGEL, Orange, HCI, Opera Ballet Vlaanderen, Foodcareplus, Ancienne Belgique, Foodbag, be•at (zaaluitbater van onder meer AFAS Dome (voorheen Sportpaleis), Lotto Arena, …) en Royal Antwerp FC. We gaan voor fundamentele verbeteringen van hoe bedrijven intern werken én omgaan met prospecten en klanten.
Ook bij Sparklink zelf gaan we voor significant beter. De mensen die bij ons werken zijn verantwoordelijk en vrij, en worden maximaal betrokken. Iedereen denkt mee na over wat, en hoe het beter kan. Zo merken we, halen mensen het meeste voldoening uit wat ze doen. We zitten in een hip loftkantoor, met binnentuin én poolbiljart, aan het Eilandje in Antwerpen, vlot bereikbaar met de auto of het openbaar vervoer.
Software Engineers Lander, Wouter en Helleh vertellen je er meer over in deze video.
Ons aanbod
Wat krijg jij van ons?
- Een echte kans om organisaties en bedrijven fundamenteel te veranderen.
- De mogelijkheid om een belangrijke bijdrage te leveren aan inhoudelijk interessante projecten met grote impact.
- Je krijgt vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid. Individuele ownership, maar evengoed team effort.
- Een job in een bedrijf dat met toptechnologie aan de slag is.
- Een competitief salarispakket en meer…
- Omdat we geloven dat stilstaan achteruitgaan is, voorzien we voor iedereen een persoonlijk opleidingsbudget.
- Hybride werken doen wij al een tijdje. Dus actief bij je thuis en in Antwerpen, in ons eigen loftkantoor met binnentuin vlakbij het MAS.
- Groeikansen in een jong en ambitieus bedrijf met innovatieve HR aanpak.
Klaar om met ons mee te groeien?
Ben je gedreven door nieuwe technologie? En wil je ons helpen hertekenen hoe er vandaag en morgen bij bedrijven gewerkt wordt? Bezorg ons je cv!